직원이 일하시다가 화상을입으셔서 산재처리를해야될꺼같아요

수술을하신다는데 피부이식이나 그런수술인지도모르고 화상당하시고 2시간정도 일하시다가ㅡ 안되겠다하고 병원을 가셨는데 수술하고 5일정도입원도해야된다고하네요ㅜ 아휴 공단에 전화해보니 화상치료는 비급여가 많아 처리는 되겠지만ㅜ자부담금이 많이 나올수있다고하는데ㅡㅜ 비급여 부분은 제가부담하는게 맞겠죠? 이런경험이 처음이라ㅜ 비슷한 경험 하신 사장님들 조언을 부탁드립니다ㅜ